
当前位置: 卡车之家 >卡车经销商 > 南阳市恒昇达汽车销售(跃进) > 促销新闻 > 人品才是最高的学历
南阳市恒昇达汽车销售有限公司(跃进)发布时间:2018-05-14 10:45:03
能力很重要,可有一样东西比能力更重要,那就是人品。人品,是人真正的最高学历,是人能力施展的基础,是当今社会稀缺而珍贵的品质标签。人品和能力,如同左手和右手:单有能力,没有人品,人将残缺不全。人品决定态度,态度决定行为,行为决定着最后的结果。人品意义深远,没有人会愿意信任、重用一个人品欠佳的员工。
好人品已成为现代人职业晋升的敬业标杆与成功人生的坚实根基。
公司在选择人才时,价值观放在第一位,能力是第二考核因素。基于能力价值观体系,我们应该将人才分为五类。
第一类是能力一般(也就是业绩和绩效很一般),价值观又与企业文化不匹配的人,在内部称之为废铁。这样的员工在招聘的时候一般就不要。
第二类是价值观跟公司非常匹配,但能力绩效不达标,这类人被称之为铁。对待铁这类的员工我们一般会给予至少一次转岗的机会。如果给完机会之后还是不行,一次转岗或者培训之后绩效仍然达不到要求,公司要请他走。
第三类是80%的员工,能力和价值观都在90分之间,我们称之为钢。这是公司核心的员工主体,一般来讲比较稳定的结构是占80%。
第四类是那些价值观与公司匹配度很高,能力也很好的人,我们称之为金子。稳定的结构占20%,有可能是技术人员,不一定是管理人员。
第五类是能力非常强但价值观与公司不匹配的员工,这类人最难对待,各个老板都不太好定夺,特别是不犯错误的时候。我们称之为铁锈,他们往往比废铁还要糟糕,是需要第一时间干掉的。
为什么这么说呢?废铁的能力不行,价值观不行,没有关系,不会造成恶劣的坏影响。但铁锈有腐蚀性,能力强,这种人会成为群体的领导,有一天如果他对公司进行破坏,会造成很大的影响力和杀伤力。对于铁锈,不管公司业绩有多大的损失,我们一分钟都不留,宁愿职位空着,宁愿这一块我不做,我也不让铁锈在这里。
此外,这种人不但能力强,隐藏性也很强,一开始可能发现不了他的价值观跟公司有什么重大的不同。不管工作一年、两年还是更久,发现之后立即砸掉。
公司地址:河南省南阳市卧龙区信臣西路兰营
询价操作可以帮您获取更低的价格,您所填写的信息仅用于此次询价,我们为您保密。
南阳市恒昇达汽车销售有限公司(跃进)

【卡车之家】南阳市恒昇达汽车销售有限公司(跃进)
经营品牌:上汽跃进
公司地址:河南省南阳市卧龙区信臣西路兰营